浙江安防职院推行晨跑纳入必修学分，出操率长期保持高位

自2013年建校之初仅有92名学生起步，浙江安防职业技术学院已坚持推行“准军警化”晨跑制度十三载。该校立足应急安全办学定位，将晨跑作为人才培养体系中的刚性环节，构建了包含早集合、早操、内务整理及晚点名的完整“一日生活制度”。该制度已正式纳入人才培养方案，设置为2个必修学分，并将日常表现转化为量化考核指标，直接关联奖学金及优秀毕业生评选。

面对全校七千余名学生同步开展早训且场地有限的挑战，学校创新推行分时段、分区域、分批次的错峰跑操机制。各二级学院划片定点，各班有序接力开跑，校院两级学生干部及退役学生每日进行现场督查。出操统计考核数据同步汇入“智慧学工”系统，通过精细化调度确保大规模集体训练的安全高效，目前全校晨跑出操率长期保持在高位。

除晨跑外，学校还建立了全时段体育育人格局，涵盖课间活动、午后社团及晚间赛事。学校组建“飞鹰班”，对意向入伍学生实施固定体能训练。据学校消息，2026年秋季，郑云冠等2025级学生将通过考核成为新兵；此外，安全技术学院学生张璟灏因寒假连续30天锻炼获评“坚持之星”。用人单位反馈该校毕业生自律性强、执行力高，其就业率及满意度多项指标位居浙江省高职院校前列。

在安防行业对人才综合素质要求日益提升的背景下，将纪律管理与体能训练数字化、常态化嵌入高职教育，正成为提升应急安全领域人才实战适应能力的重要路径。

责任编辑：李斌

文章来源：http://www.anfangnews.com/2026/1106/17696.shtml